Discutir problemas que envolvem não só Direito do Trabalho, Direitos Coletivos e Processos do Trabalho, mas a própria Justiça do Trabalho brasileira, desenvolvendo estudo sobre as áreas de maneira sistematizada a partir de disciplinas específicas.
Graduados em Direito e bacharéis em áreas afins, como Administração, Recursos Humanos, Contabilidade e Psicologia, que buscam adquirir e atualizar conhecimentos profissionais quanto às modificações ocorridas na legislação trabalhista e às novas tendências do Direito do Trabalho
Obs.: Curso ofertado com base da Resolução do Conselho Nacional de Educação nº 1, de 6 de abril de 20218, publicado no DOU nº 67, em 09/04/2018, seção 1, p.43.
Investimentos:
01 parcela de R$ 1.490,00 - com desconto de 20% = R$ 1.192,00
06 parcelas de R$ 265,00 - com desconto de 20% = R$ 212,00
12 parcelas de R$ 145,00 - com desconto de 20% = R$ 116,00
19 parcelas de R$ 99,00 - com desconto de 20% = R$ 79,20
Benefício de 20% de desconto em quaisquer um dos planos
* Optando em realizar o Trabalho de conclusão de curso - TCC, será cobrado uma taxa no valor de R$ 300,00, (Trezentos Reais).
| Matriz Curricular | Carga Horária |
| Direito Individual do Trabalho | - |
| 1.Princípios e fontes do direito do trabalho | 12 horas |
| 2.Empregado | 12 horas |
| 3.Empregador | 12 horas |
| 4.Trabalhador não empregado | 12 horas |
| 5.Contrato Individual do trabalho | 12 horas |
| 6.Carteira de trabalho e previdência social | 12 horas |
| 7.Das Normas Gerais De Tutela Do Trabalho (Identificação Profissional) | 12 horas |
| 8.Das Normas Gerais De Tutela Do Trabalho (Da duração do trabalho; Do salário mínimo) | 12 horas |
| 9.Das Normas Especiais de Tutela do Trabalho (Das Disposições Especiais sobre Duração e Condições de Trabalho; Da Nacionalização do Trabalho) | 12 horas |
| 10.Das Normas Gerais de Tutela do Trabalho (das férias; segurança e medicina do trabalho) | 12 horas |
| 11.Férias e décimo terceiro salário | 12 horas |
| 12.Das Normas Especiais de Tutela do Trabalho (Da Proteção Do Trabalho Da Mulher e Do Menor) | 12 horas |
| 13.Suspensão e interrupção do contrato de trabalho | 12 horas |
| 14.Alteração do contrato de trabalho | 12 horas |
| 15.Prescrição e Decadência | 12 horas |
| 16.Legislação e Previdência | 12 horas |
| Direito Coletivo do Trabalho | - |
| 17.Evolução histórica do direito coletivo do trabalho | 12 horas |
| 18.Aspectos gerais da negociação coletiva de trabalho | 12 horas |
| 19.Das Convenções Coletivas; dos Acordos Coletivos e das Comissões de Conciliação Prévia | 12 horas |
| 20.Aspectos especiais da negociação coletiva de trabalho | 12 horas |
| 21.Aspectos especiais da greve | 12 horas |
| Direito de Processo do Trabalho | - |
| 22.As partes no processo do trabalho | 12 horas |
| 23.Características do processo do trabalho | 12 horas |
| 24.Princípios do processo do trabalho | 12 horas |
| 25.Comissão de conciliação prévia | 12 horas |
| 26.Petição inicial | 12 horas |
| 27.Da prova e suas espécies | 12 horas |
| 28.A audiência | 12 horas |
| 29.Encerramento da instrução e nulidades processuais | 12 horas |
| 30.A sentença | 12 horas |
| 31.Os recursos | 12 horas |
| 32.Execução | 12 horas |
| 33.Dissídio coletivo | 12 horas |
| 34.Dissídios coletivos, ação rescisória e outros procedimentos | 12 horas |
| 35.Mediação e arbitragem | 12 horas |
| 36.Pesquisa científica | 12 horas |
| TOTAL DE CARGA HORÁRIA | 432 horas |
